한국중부발전 :: 채용공고

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채용공고


	2020년도 한국중부발전 1차 체험형인턴 채용
	대한민국의 행복 에너지를 창출하는 전력 공기업 한국중부발전(주)와 함께 할 인재를 모십니다.
	｜ 한국중부발전

○ 공고기간 : ‘20. 5. 29(금) 15:00 ～ 6. 15(월) 15:00까지
○ 접수기간 : ‘20. 6. 1(월) 15:00 ～ 6. 15(월) 15:00까지
○ 접수방법 : 인터넷으로만 접수 가능
   - 한국중부발전(주) 홈페이지 (http://www.komipo.co.kr) 또는 채용대행사이트
     입사지원 홈페이지 (http://komipo.saramin.co.kr)로 접속, 작성
○ 한국중부발전(주)에서 시행하는 모든 채용은 응시자의 연령·학력·성별 등에 대한
    불합리한 차별이 발생하거나 임직원의 가족이 우대되어 채용되지 않도록 하는
    블라인드 평가 방식으로 진행됩니다.
○ 한국중부발전(주)은 부정청탁금지법을 적용받는 기관으로서 부정한 채용청탁을 금합니다.
    청탁금지법 준수에 동참하여 주시기 바랍니다.

접수마감시간에는 시스템 접속이 지연될 수 있으니 반드시 시간여유를 두고 접수하여 주시기 바랍니다.

채용인원 : 100명 직무설명자료 보기

[단위 : 명]

모집단위	채용인원			근무지
모집단위	일반	제한(보훈)	합계	근무지
본 사	15	3	18	충남 보령시
보 령 발 전 본 부 (인재기술개발원 포함)	29	7	36
신 보 령 발 전 본 부	8	1	9
인 천 발 전 본 부	4	4	8	인천 서구
서 울 발 전 본 부	3	4	7	서울 마포구
서 천 건 설 본 부	7	1	8	충남 서천군
제 주 발 전 본 부	7	2	9	제주
세 종 발 전 본 부	2	3	5	세종
합 계	75	25	100	-

※ 보훈대상자는 일반채용에도 응시할 수 있으며, 일반채용에 응시하는 경우에도 보훈대상자는 보훈등급에 따라
5~10% 가점부여 (단, 일반채용과 제한채용에 동시지원 불가)

□ 2020년도 체험형 인턴 선발일정 안내

구분	1차 체험형 인턴	2차 체험형 인턴*
채용인원	100명	100명
공고일정	5월	7월

* 2차 체험형 인턴의 채용인원 및 공고일정 등은 당사 사정에 의해 변경될 수 있음

근무조건

□ 계약조건 : 기간제 근로자(계약만료 후 고용관계 소멸)
□ 계약기간 : '20.06.30 ∼ '20.09.29(3개월)
□ 근무시간 : 주 40시간(8시간/1일)
□ 급여수준 : 월 180만원 수준(4대 보험 가입)
□ 근무지역 : 모집단위별 근무지 근무지 보기

※ 모집단위별 중복지원 불가 / 숙식 미제공

지원자격 : 학력, 전공, 연령, 자격증, 외국어 제한 없음

가. 기본자격

구 분	내 용
병 역	ㆍ병역기피 사실이 없는 자 ㆍ현역의 경우 최종합격자 발표일('20.06.26) 이전 전역 가능한 자
기 타	ㆍ'20.06.30(화)부터 근무 가능한 자
채용대상 제 외 자	ㆍ취업이 결정된 자 ㆍ공고일 이전 당사 인턴근무 유경험자 ㆍ당사 인사관리규정 제10조(신규채용자의 결격사유)에 해당하는 자 ※ 채용대상 제외자가 지원하여 합격한 사실이 확인되는 경우 즉시 근로계약 해지

나. 제한(보훈)채용분야 지원자격
□ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의거, 등록된 취업지원 대상자

전형방법

전형내용	내 용	일 자
지원서접수	ㆍ온라인 지원서 접수	'20.6.1(월) ~ 6.15(월)
서류전형	ㆍ지원서 평가(1배수 선발)	'20.6.16(화) ~ 6.17(수)
서류전형 합격발표	ㆍ채용 홈페이지 합격자 발표 메뉴에서 개별 확인	'20.6.19(금) 17:00
신원조회	ㆍ적 · 부 판정	-
최종합격자 발표	ㆍ채용 홈페이지 합격자 발표 메뉴에서 개별 확인	'20.6.26(금) 17:00
입사예정일	ㆍ인턴근무 개시	'20.6.30(화)

※ 상기 일정은 당사 사정에 의해 변경될 수 있음

□ 서류전형 합격자 결정시 평가점수 40% 이상 득점(가점제외)자로 제한함
□ 소수점 점수처리 : 소수점 셋째 자리에서 반올림
□ 동점자 처리기준 : 취업지원 대상자, 장애인, 서류전형 직무 관련 경력/경험(자기소개서 1번) 고득점,
서류전형 직무능력 개발의지(자기소개서 2번) 고득점, 서류전형 조직문화 적응도(자기소개서 3번) 고득점 순
(이후에도 동점자 발생 시 전원 합격 처리)

채용시 우대제도 (가점이 중복되는 경우에는 최상위 가점 1개만 적용)

구 분	내 용	가 점
취업지원 대상자	ㆍ「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 및 동법 시행령에 의한 취업보호대상자 (취업지원 대상자 증명서 상의 가산비율 적용)	서류전형 배점의 5~10%
장애인	ㆍ「장애인 고용촉진 및 직업재활법」에 의거 등록된 장애인	서류전형 배점의 10%

제출서류 (서류제출은 서류전형 합격자에 한함)

제출대상		제 출 서 류	비 고
원본 제출	전 원	ㆍ신원조회서류 1부 (서류전형 합격자 발표시 양식 배포)	-
	우대가점 해당자	ㆍ「장애인 고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인 증명서 1부	장애인
	우대가점 해당자	ㆍ「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의한 취업지원대상자 증명서 1부	취업지원대상자

□ 서류전형 합격자에 한해 해당서류를 우편 등으로 원본 제출(수신처, 제출일정 등은 서류전형 합격자 발표시 공지 예정)
□ 입사지원 시 해당사항 입력 후 증빙서류를 미제출 하는 경우, 불합격 처리
□ 제출서류의 발행일은 채용공고일 이후 발급분만 인정
□「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제3조에 따라 지원자는 채용전형 불합격 통보를 받은 날 이후
14일부터 180일 이내에 서류 반환 청구를 할 수 있으며 채용서류의 반환을 요청하면 당사에서는 14일 이내에
반환요구 서류를 발송하고 있음. 채용서류 반환을 원하는 경우, jdy1020@komipo.co.kr으로 아래의 내용 접수 요망

	<작성 필수사항>
	ㆍ청구인(지원자) 성명 및 수험번호 / · 청구인(지원자) e-mail ID ㆍ반환장소(주소) / · 반환요구서류(상세기재) ※ 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제4조에 따라 반환요구 서류는 등기우편으로 발송

블라인드 채용 안내

□ 입사지원서에 사진등록란, 생년, 성별, 학교명, 학점, 주소 기입란 없음
□ e-mail 기재시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일 주소 기재 금지
□ 자기소개서에 학교명, 가족사항 등 블라인드 채용 취지에 위배되는 정보 기재금지

기타사항

□ 상기 채용계획은 당사 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경 시에는 채용대행 홈페이지를 통해 공지 예정입니다.
□ 지원서 허위작성, 증빙서 위·변조 제출, 증빙서 미제출의 경우 합격을 취소합니다.
□ 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임이며, 기재사항이 제출서류의 내용과
    불일치할 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
□ 각 모집분야별 중복지원은 불가합니다.
□ 본 체험형 인턴 과정은 당사 정규직 채용 등에 별도의 가산점이 없으니, 지원 시 참고하시기 바랍니다.
□ 인턴 기간 동안 별도의 숙소가 제공되지 않습니다.
□ 신청인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
□ 자의 또는 타의에 의한 부정청탁으로 인해 합격한 사실이 확인될 경우 당해 합격을 취소하고
    향후 5년간 당사 입사 지원을 제한합니다.
□ 신원조회 서류는 서류전형 합격자 발표 시 온라인으로 서식을 배포하므로 작성 후 입사지원시 해당하는
    증빙서류와 함께 우편으로 제출하여야 합니다.
□ 지정기일까지 입사하지 않을 경우 입사포기로 간주하며, 입사포기자 등 결원 발생시 예비합격자를 대상으로
    추가선발 가능합니다.
○ 예비합격자 운영기간 : 입사일 기준 15일까지
○ 예비합격자 발표방법 : 회사전화를 활용(070-7511-****)하여 접수된 개인 휴대전화로 3회까지 연락 후,
                                     연결 불가 시 차순위자에게 기회 넘어감
□ 연락 불능으로 인한 제반 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
□ 기타 채용안내나 문의는 채용홈페이지 Q&A메뉴를 활용하거나 한국중부발전 인재개발실 ☎070-7511-1212, 1217로
    문의하여 주시기 바랍니다.